Beheerder Smart Data Solutions

Solliciteer nu

Beheerder Smart Data Solutions

Direct solliciteren

Vacature details

Plaatsingsdatum:
29 april 2021
Uren:
40 - 40
Opleidingsniveau:
HBO
Vakgebied:
ICT
Locatie:
Noord-Brabant
Standplaats:
Den Bosch
Bedrijfsonderdeel:
Enexis Groep

Vacaturekenmerken:

  • X(flexibel)-werken
  • Kantoorfunctie

Omschrijving

Het team Smart Data Solutions (SDS) is op zoek naar een nieuwe collega! Wat ga je doen als Beheerder Smart Data Solutions?
· Je bent aanspreekpunt voor eindgebruikers van onze producten;
· Je bent Beheerder van meldingen in onze servicetool: Service Now;
· Je onderneemt actie n.a.v. monitoring/alerting signalen;
· Je beheerder de functionele mailbox;
· Je neemt deel aan diverse change-overleggen;
· Je stemt af met de drie teams om hen te ondersteunen met beheer;

Je kunt je rol als Beheerder dan ook ruim interpreteren. Er wordt nadrukkelijk gevraagd om eigen inbreng bij de invulling van de functie en wat je denkt nodig te hebben om de taken in te vullen. Het betreft tevens het opbouwen van de beheerfunctie en verantwoordelijkheden daar omheen.

Functie-eisen

Je hebt een HBO-diploma behaald in een relevante studierichting in ICT en minimaal 1 jaar ervaring als Functioneel Beheerder. Ervaring met werken in een Agile omgeving is een must, ervaring met ITIL4 is een pré. Verder zijn veel teamleden Ontwikkelaar en daarom is enige affiniteit met ontwikkelwerk handig, maar niet verplicht. Kennis van en/of interesse in bijv. PowerBI en/of SQL is een pré. We zoeken een sterk conceptueel denker zodat je bijvoorbeeld een root cause analyse zelfstandig kan vormgeven. Enige kennis van en ervaring met cloudtechnologie is een pluspunt omdat het merendeel van de te beheren producten op cloudtechnologie is gebaseerd.

De teams hebben veel banden met andere bedrijfsonderdelen en daarom is samenwerking een van de sterke punten van Smart Data Solutions. Als Beheerder moet je daarom goed kunnen samenwerken, maar ook zelfstandig taken kunnen oppakken en uitvoeren, waarbij je jouw eigen organisatietalent inzet en ook kunt coördineren als dat nodig is. Goede communicatie met eindgebruikers is belangrijk. Eigen initiatief, vasthoudendheid en pro-activiteit hierbij wordt aangemoedigd.

Bedrijfsinformatie

Sensoren, BIG data, duurzame energie, elektrisch vervoer en innoveren. Zijn dit woorden die je aanspreken? Lees dan vooral verder...
De afdeling Smart Data Solutions (SDS) bestaat uit meerdere teams en verwerkt data uit diverse bronnen en maakt daar zinvolle informatie van d.m.v. apps en dashboards. Het team houdt zich voornamelijk bezig met de thema's digitaliseren en enrgietransitie. Voor Enexis strategische thema's.
SDS bestaat ruim 3 jaar en is in die tijd bijna verdrievoudigd in teamleden. Er verandert dus veel. Dat past ook in de Agile werkmethode, waarbij de teamleden meedenken in de organisatie van het team.
De teams hebben veel banden met andere bedrijfsonderdelen en daarom is samenwerking een van de sterke punten van Smart Data Solutions.

Arbeidsvoorwaarden

Ben je al enthousiast geworden? Als sociale werkgever bieden wij je naast een goede balans tussen werk en privé, veel vrijheid en ook nog eens een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Dit pakket kun je naar jouw eigen wensen inzetten. Houd jij bijvoorbeeld van verre reizen? Bij ons krijg je 24,5 vakantiedag, maar kun je in totaal nog 35,5 dag bijkopen vanuit jouw persoonlijk budget!

Vind jij sporten of jezelf ontwikkelen een must? Je krijgt een bruto budget van €500,- per jaar voor je sportabonnement en is er budget voor het volgen van training en opleidingen.

Nog steeds enthousiast?

Je ontvangt een budget van 28,7% over je bruto jaarsalaris. Hierin zit o.a. je vakantiegeld, ADV en 13e maand. Dit budget is flexibel in te zetten voor bijvoorbeeld het bijkopen van extra verlof of een maandelijkse uitbetaling.

  • Deze functie is ingedeeld in klasse 14, met een inschaling tussen € 3.009,- en € 4.298,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek;
  • Een reiskostenvergoeding en een 1e klas OV-kaart, inclusief gebruik van een OV-fiets;
  • Een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen;
  • Een laptop en telefoon die je ook privé kunt gebruiken;

Screeningsbeleid

Ons screeningsbeleid houdt, afhankelijk van de functie, in: het nagaan van referenties, het toetsen van de authenticiteit van cv, identiteitspapieren en diploma’s en het opvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Ben jij de persoon die wij zoeken? Solliciteer dan nu of neem voor meer informatie contact op met Nadia van de Pol (Corporate Recruiter) via nadia.van.de.pol@enexis.nl of bel/app naar 06-21967133. 

Jongen bekijkt Enexis Updates op iPad

De meest recente updates en vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Enexis Update.

Meld je aan