Engineer Asset Management Elektrotechniek Brabant

Solliciteer nu

Engineer Asset Management Elektrotechniek Brabant

Direct solliciteren

Vacature details

Plaatsingsdatum:
30 augustus 2020
Uren:
40 - 40
Opleidingsniveau:
HBO
Vakgebied:
Elektrotechniek
Locatie:
Brabant Midden
Standplaats:
Tilburg
Bedrijfsonderdeel:
Enexis Netbeheer

Vacaturekenmerken:

  • X(flexibel)-werken
  • Kantoorfunctie
  • Afstand tot arbeidsmarkt

Omschrijving

Intern noemen wij deze rol 'Componentverantwoordelijke'. Als Componentverantwoordelijke Elektriciteit ben je verantwoordelijk voor de instandhouding (onderhoud en vervangingen) van de netwerkcomponenten in de regio Zuid-West (dit betreft de vestigingen Roosendaal, Tilburg en Den Bosch). Met componenten bedoelen we de MS-stations, LS-kasten en de installaties die zich hierin bevinden. Je identificeert en analyseert kwaliteitsknelpunten en maakt lange termijn plannen voor onderhoud en vervangingen op basis van Risk & Opportunity Based Asset Management. Je faciliteert de totstandkoming van onderhoudsdossiers, maakt zelf beleidsstukken en stelt investeringsvoorstellen op voor vervanging van de componenten. Ook werk je samen met de afdeling Regie op Netwerk Componentkwaliteit (RoN-CK) bij het opstellen van kwaliteits- en vervangingscriteria voor componenten. Je ontwikkelt en beheert de vervangingskaders en onderhoudsrichtlijnen, ziet toe op een adequate toepassing ervan. Je bent een sparringpartner van de teammanagers, engineers en technische specialisten bij INFRA.

 

Functie-eisen

Je hebt een afgeronde vakgerichte HBO of universitaire opleiding met daarbij zeer ruime kennis en ervaring op het gebied van elektrotechniek en Reliability Centred Maintenance (RCM). Als Componentverantwoordelijke Elektriciteit weet je geheel zelfstandig de regie te nemen en daarbij het juiste beleid uit te dragen en toe te passen. Je geeft advies over één of meerdere complexe onderdelen en besluitvormingen, in eerste instantie vooral zelfstandig en indien nodig in afstemming met collega’s Componentverantwoordelijken Elektriciteit, beleidsexperts en managers. Daarnaast ben je in staat de werkprocessen en werkprocedures te optimaliseren. Je kent de stand van zaken, hebt overzicht en zorgt dat gebeurt wat nodig is. Je hebt autoriteit, neemt initiatief en stuurt door de organisatie heen. Vanwege de veiligheid is het van belang dat je goed Nederlands spreekt en schrijft.

Bedrijfsinformatie

Bedrijfsinformatie

Het team Regie op Netwerk Zuid-West (RoN ZW) valt binnen de afdeling Asset Management en is verantwoordelijk voor de kwaliteit en capaciteit van de elektriciteits- en gasnetten in het grootste deel van Noord-Brabant. De medewerkers van RoN ZW zijn de architecten van de netten en werken op basis van Risk & Opportunity Based Asset Mgt (ROBAM). We helpen om beleid te ontwikkelen dat aansluit bij de doelstellingen van Enexis en passen dit beleid toe binnen ons eigen gebied door ontwikkelingen te vertalen in concrete aanpassingen in onze netten en componenten. We identificeren knelpunten in netten en componenten, bepalen best passende oplossingen, maken investeringsvoorstellen en stellen opdrachten op voor de afdeling INFRA (die het werk uitvoert). Tevens zijn we een inhoudelijke vraagbaak voor collega’s van andere afdelingen (voornamelijk Asset Management en INFRA) voor netgerelateerde zaken.

De ontwikkelingen in het kader van de energietransitie zorgen ervoor dat het uitdagender wordt om de juiste balans te vinden tussen het uitvoeren van instandhoudingswerk (met name gericht op veiligheid en betrouwbaarheid) en het aansluiten van nieuwe klanten (met name gericht op het aansluiten van duurzame opwek). We zijn daarbij gericht om slimme en werkbare oplossingen te bedenken, door goede samenwerking met elkaar en analyses feitelijk te onderbouwen.

De Componentverantwoordelijke Elektriciteit maakt deel uit van het team RoN Zuid-West, bestaande uit in totaal circa 15 medewerkers. Wij zijn gedreven door zowel de inhoudelijke kant van ons vakgebied, als het voeren van regie richting interne en externe stakeholders. Wij creëren en houden overzicht, staan in verbinding met onze omgeving en gaan resultaatgericht te werk.

Arbeidsvoorwaarden

Ben je al enthousiast geworden? Als sociale werkgever bieden wij je naast een goede balans tussen werk en privé, veel vrijheid en ook nog eens een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Dit pakket kun je naar jouw eigen wensen inzetten. Houd jij bijvoorbeeld van verre reizen? Bij ons krijg je 24,5 vakantiedag, maar kun je in totaal nog 35,5 dag bijkopen vanuit jouw persoonlijk budget!

Vind jij sporten of jezelf ontwikkelen een must? Je krijgt een bruto budget van €500,- per jaar voor je sportabonnement en is er budget voor het volgen van training en opleidingen.

Nog steeds enthousiast?

Je ontvangt een budget van 28,7% over je bruto jaarsalaris. Hierin zit o.a. je vakantiegeld, ADV en 13e maand. Dit budget is flexibel in te zetten voor bijvoorbeeld het bijkopen van extra verlof of een maandelijkse uitbetaling.

  • Deze functie is ingedeeld in klasse 15, met een inschaling tussen € 3.338,- en € 4.768,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. 
  • Een reiskostenvergoeding en een 1e klas OV-kaart, inclusief gebruik van een OV-fiets;
  • Een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen;
  • Een laptop en telefoon die je ook privé kunt gebruiken;

Screeningsbeleid

Ons screeningsbeleid houdt, afhankelijk van de functie, in: het nagaan van referenties, het toetsen van de authenticiteit van cv, identiteitspapieren en diploma’s en het opvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG). Het is vanwege veiligheidsrichtlijnen, noodzakelijk om vloeiend Nederlands te spreken, lezen en schrijven.

Ben jij de persoon die wij zoeken? Solliciteer dan nu of neem voor meer informatie contact op met Erik van 't Wout (Corporate Recruiter) via erik.wout@enexis.nl of bel/app naar 06-25030893.

Jongen bekijkt Enexis Updates op iPad

De meest recente updates en vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Enexis Update.

Meld je aan