Korte Termijn Planner Groningen

Solliciteer nu

Vacature details

Plaatsingsdatum:
23 januari 2023
Uren:
32 - 40
Opleidingsniveau:
HBO
Vakgebied:
Bedrijfskunde
Locatie:
Groningen
Standplaats:
Groningen
Bedrijfsonderdeel:
Enexis Netbeheer

Vacaturekenmerken:

  • X(flexibel)-werken
  • Kantoorfunctie

Omschrijving

Wij zijn op zoek naar een Korte Termijn Planner (KTP) voor Enexis Groningen. Nu nog gevestigd in de stad Groningen en eind 2023 op de vernieuwde locatie in Kolham. De KTP-er zal werken voor het onderdeel Engineering & Aanleg. De afdeling die grote infrastructurele projecten realiseert in samenwerking met de aannemerij. In deze dynamische functie word je verantwoordelijk voor het optimaal alloceren van engineers, werkvoorbereiders en uitvoerders aan projecten. Daarnaast werk je in nauw contact samen met hen én de betreffende teammanager om een voorspelbare voortgang in de projectenportefeuille te realiseren. Tevens is het belangrijk dat je de betrouwbaarheid van de projectadministratie bewaakt en inzicht creëert aan het team over  voortgang van de projecten. Je werkt nauw samen met de Middellange Termijn Planner (MLTP) om de samenhang met de planning van de aannemerij betrouwbaar en voorspelbaar te houden. Je draagt bij aan het continu oplossen van knelpunten in de planning, processen en rapportages waar je gedurende het werk tegenaan loopt. Ook zul je betrokken worden bij (systeem)implementaties geïnitieerd vanuit het concern.

Functie-eisen

Je beschikt over plan- en organisatievermogen, overtuigingskracht en de vaardigheid om effectief samen te werken met alle interne stakeholders. Je gaat klantgericht te werk en houdt tijdens de samenwerking oog op het resultaat.

Verder ben je in het bezit van:

  • MBO/HBO werk -en denkniveau, technisch/bedrijfskundig opleidingsachtergrond is een pré;
  • Minimaal 3 jaar ervaring op het gebied van plannen in een industriële en/of projectmatige omgeving;
  • Kennis van planprincipes, planprocessen en plansystemen;
  • Kennis van de informatiesystemen zoals SAP en rapportagetools (Power-BI is een pré);
  • Sterke communicatieve vaardigheden, het vermogen hebben om goede relaties op te bouwen met directe collega’s;
  • Analytische kwaliteiten om uit data de juiste inzichten naar voren te brengen en het hebben van een helicopterview;
  • Onafhankelijke en gestructureerde werkwijze;
  • Continu verbeterhouding en kennis van Lean-methoden en technieken is een pré.

Bedrijfsinformatie

Workforce Management (WFM) is de afdeling die ervoor zorgt dat de vestiging in Groningen (385 fte) op korte, middellange en lange termijn resources (capaciteit, materiaal en materieel) optimaal ingezet worden om het jaarorderboek voor 100% uit te voeren rekening houdend met de juiste prioriteiten. Alle werkzaamheden aan het gas- en elektriciteitsnetwerk voor de gehele provincie Groningen worden door WFM gepland. WFM bestaat uit 16 medewerkers die worden ingezet voor de afdeling Realisatie en de afdeling Engineering en Aanleg. De afdeling bestaat uit Middellange Termijn Planners (5 fte), Korte Termijn Planners (8 fte), klantcontactmedewerker, informatiemanager en een manager. WFM is sterk in ontwikkeling en professionaliseert snel om de energietransitie te kunnen bijbenen.

Arbeidsvoorwaarden

In ruil voor jouw energie zorgt Enexis goed voor je. Dit mag je verwachten:  

  • Een bruto maandsalaris tussen de € 3.390,- en € 4.844,- op basis van 40 uur per week.  
  • Dit bestaat uit een basissalaris in schaal 13 tussen € 2.809,- en € 4.013,- aangevuld met persoonlijk budget (10%) en dertiende maand (10,7%).  
  • 8% vakantiegeld over je bruto jaarsalaris.  
  • 24,5 vakantiedagen, met de mogelijkheid om er 35,5 dagen bij te kopen. 
  • We dragen 70% bij aan je ABP Keuzepensioen.  
  • Je krijgt een smartphone en laptop of tablet die je ook privé mag gebruiken. 
  • De mogelijkheid om je werkweek flexibel in te delen. We vinden een goede balans tussen werk en privé namelijk belangrijk. Dus als je 's ochtends eerst de kinderen naar school wilt brengen of nog een rondje sportschool wilt doen, helemaal prima.   
  • Een jaarlijks vitaliteitsbudget van € 500,-. Bijvoorbeeld voor een sportabonnement of advies van een voedingscoach. 
  • Een kilometervergoeding en een mobiliteitskaart met een 1e klas ov-abonnement.  
  • Alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Dat is voor ons namelijk een topprioriteit. Dus wil je een opleiding of cursus volgen, dan is de kans groot dat we de kosten voor onze rekening nemen. 

Zijn wij een match?  
We investeren graag in duurzame relaties. Om zeker te zijn van een goede match, voeren we daarom een screening uit. Deze verschilt per functie en kan bestaan uit: een assessment en het opvragen van referenties en een verklaring omtrent gedrag (VOG). Tijdens je sollicitatiegesprek vertellen we je precies waar de screening in jouw geval uit bestaat.  

Let op: Voor deze functie is het van belang dat je de Nederlandse taal goed beheerst. 

Sollicitatieprocedure  

Wanneer je solliciteert ontvang je per e-mail meer informatie over hoe de procedure eruitziet.  

Interesse? Solliciteer direct via de solliciteer-button. Vragen? Neem gerust contact op met Martijn Mohlmann (Recruiter) #LI-MM1 of Jeroen van Riel (teammanager WFM). 

Jongen bekijkt Enexis Updates op iPad

De meest recente updates en vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Enexis Update.

Meld je aan