Manager Engineering & Aanleg Brabant-Midden

Solliciteer nu

Manager Engineering & Aanleg Brabant-Midden

Direct solliciteren

Vacature details

Plaatsingsdatum:
02 juli 2019
Uren:
40
Opleidingsniveau:
HBO
Vakgebied:
Bedrijfskunde
Locatie:
Tilburg
Bedrijfsonderdeel:
Enexis Netbeheer

Vacaturekenmerken:

  • Kantoorfunctie
  • Afstand tot de arbeidsmarkt
  • X(flexibel)-werken
  • Leidinggevend

Omschrijving

Als Manager Engineering & Aanleg geef je leiding aan de afdeling Engineering & Aanleg van de vestiging Tilburg. Je stuurt direct 11 medewerkers en indirect circa 100 medewerkers aan. Het zwaartepunt van deze functie ligt op drie elementen; de dagelijks besturing van de productie en de afdeling; de kwalitatieve en kwantitatieve ontwikkeling van medewerkers (personeelsplanning, ontwikkeling); én het actief bijdragen aan de ontwikkelingen die plaatsvinden in het kader van Enexis 2020.

Je bent in deze functie daarnaast een verbindende factor zowel binnen E&A als tussen de afdelingen E&A, Workforce Management en Realisatie. Je bent een coach voor jouw teammanagers, je toont voorbeeldgedrag en je bent continue gespitst op verbeteringen zowel in de samenwerking als binnen de organisatie. Je beschikt over het vermogen om de afdeling mee te nemen in de te varen koers en dynamiek, als gevolg van de ontwikkelingen van de huidige maatschappij en de energiemarkt. Als Manager Engineering & Aanleg werk je ook veelvuldig samen met de aannemerij, gemeenten en colleganetwerkbedrijven. Tot slot staat zowel technische- als sociale veiligheid bij jou hoog in het vaandel!

Functie-eisen

Je bent in het bezit van een afgeronde HBO-opleiding,met uitgebreide kennis van de organisatie, procedures, richtlijnen en voorschriften. Je hebt leidinggevende ervaring in een technische omgeving en bent bovenal een inspirerend leider. Door jouw visie en authenticiteit geef je richting en toon je voorbeeldgedrag. Je stelt bedrijfsbelang/-visie voorop, stimuleert samenwerking over de keten heen en coacht je teammanagers zodanig dat zij goed met veranderingen om kunnen gaan. Met jouw externe focus en je vermogen om te netwerken/stakeholdermanagement bouw je gemakkelijk vertrouwen op. 
Competenties die wij belangrijk vinden zijn: leidinggeven, plannen & organiseren, overtuigingskracht, resultaatgerichtheid, probleemanalyse, uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie.

Bedrijfsinformatie

Enexis Netbeheer, onderdeel van Enexis Groep, brengt energie waar mensen licht en warmte nodig hebben. Via een grotendeels onzichtbaar netwerk voorzien we ruim 3 miljoen huishoudens en bedrijven in Nederland van elektriciteit en gas. Met state-of-the-art dienstverlening en -netwerken leveren we veilig, altijd, overal en betaalbaar en zijn we voorbereid op duurzaam en flexibel tweerichtingsverkeer. Met technische en sociale innovaties zorgen we er voor dat terugleveren van zelf opgewekte, duurzame energie mogelijk is. En ook dat er altijd genoeg duurzame energie beschikbaar is. Dat doen we met trots, klantvriendelijk en vanuit het bewustzijn dat we maar één aarde hebben, waar we samen zuinig op moeten zijn.

De afdeling Engineering en Aanleg kent ruim honderd medewerkers. Hier dragen wij zorg voor; het leveren van maatwerkaansluitingen bij grootverbruik klanten, reconstructies, netverbeteringen en vervangingen. Ook realiseren we kleinverbruik aansluitingen en verwerken we data in het team dataverwerking. Een divers en mooi speelveld wat zich kenmerkt door dynamiek en projectmatig werken.

Arbeidsvoorwaarden

Als een van de beste werkgevers van Nederland hebben wij naast uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden veel aandacht voor de balans tussen werk en privéleven. Er zijn dan ook talrijke voorzieningen om werk en privé te combineren. Verder bieden we je een breed scala aan trainings- en opleidingsmogelijkheden. Jaarlijks wordt er met iedere medewerker een persoonlijk ontwikkelingsplan opgesteld, waarmee jij de koers van je carrière zelf in de hand hebt. Er is dus ruime aandacht voor jouw professionele en persoonlijke groei. 


Wat bieden wij?

  • Deze functie is ingedeeld in klasse 16, met een maximum van € 5.428,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden is het maximum salaris € 6.876,- bruto per maand;
  • Secundaire arbeidsvoorwaarden kun je naar eigen inzicht inzetten voor het kopen van bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling bij je salaris of bijvoorbeeld een fietsplan of extra pensioenstorting;
  • 42 vakantiedagen (inclusief ADV);
  • Reiskosten vergoeding en een 1e klas OV-kaart (diverse kantoren zijn op loopafstand van stations gelegen);
  • Goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen;
  • Laptop en telefoon;
  • Veel vrijheid, ruimte voor ideeën en initiatief!
Screeningsbeleid 
Enexis hanteert een screeningsbeleid voor onze sollicitanten. Deze screening houdt, afhankelijk van de functie, in het nagaan van referenties, het toetsen van de authenticiteit van cv, identiteitspapieren en diploma’s en het opvragen van een verklaring omtrent gedrag(VOG).

Contactinformatie
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Tom Janssen (Corporate Recruiter) via tom.janssen@enexis.nl of 06-11 00 24 79.
Jongen bekijkt Enexis Updates op iPad

De meest recente updates en vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Enexis Update.

Meld je aan