Opleidingscoördinator Limburg EBS

Solliciteer nu

Opleidingscoördinator Limburg EBS

Direct solliciteren

Vacature details

Plaatsingsdatum:
20 mei 2020
Uren:
38 - 40
Opleidingsniveau:
HBO
Vakgebied:
Energietechniek
Locatie:
Limburg-Zuid
Standplaats:
Maastricht
Bedrijfsonderdeel:
Enexis Netbeheer

Vacaturekenmerken:

  • Kantoorfunctie

Omschrijving

Opleidingscoördinator Enexis EBS Limburg
De Energietransitie neemt vaart en Enexis wilt hier haar bijdrage aan leveren vanuit haar rol als Netbeheerder. Dit betekent ook iets voor onze mensen. Processen en werk zullen op termijn veranderen. Dat vraagt om een wendbare instelling waarbij een ieder zijn of haar vakmanschap op peil houdt maar ook naar de toekomst kijkt en investeert in zijn/haar eigen duurzame inzetbaarheid.


Als opleidingscoördinator heb je hier een belangrijke rol in. Samen met het management kijk je hoe je de wendbaarheid positief kunt stimuleren. Ben je de link naar Enexis Training & Opleiding om behoeftes te vertalen en af te stemmen. Maar bovenal vervul je de taak het management te adviseren en ondersteunen in beslissingen die zij moeten nemen om hun team verder te ontwikkelen (op individueel en team niveau). Daarnaast is het belangrijk Enexis goed in de markt voor toekomstig personeel te zetten. Je onderhoudt contacten met scholen en onderzoekt nieuwe samenwerkingsverbanden.


Als opleidingscoördinator Limburg ben je ter ondersteuning op het vlak van opleidingen en ontwikkeling werkzaam binnen de vestigingen Limburg Noord en Limburg Zuid. Binnen de vestiging zijn er verschillende disciplines, niveaus en behoeftes. Bij het ondersteunen kun je goed aansluiting vinden op alle niveaus (van monteur tot managers). Je neemt de ander mee in het overtuigen van het waarom en de nut en noodzaak.
 

Functie-eisen

Ben jij onze nieuwe Opleidingscoördinator Limburg?
We staan voor een grote uitdaging om veel nieuwe collega’s te werven en op te leiden. In het opleiden vervul je een belangrijke coördinerende rol. Je kunt omgaan met een zelfstandige functie en weet je eigen werk goed te organiseren en plannen. Je stelt prioriteiten en deze zijn ook bekend bij je “klant”. Waar nodig stem je af, de juiste personen weten tijdig wanneer er iets van hun verwacht wordt. Je ondersteunt en adviseert het management. Je bent daarin een stevige gesprekspartner die de ander weet te bewegen tot het nemen van de juiste en passende actie. Waar nodig is er mogelijkheid tot sparring met hoger management en collega OLC’s.


Wij zoeken een opleidingscoördinator die krachtig is in coördinatie van opleidings-gerelateerde zaken, maar ook krachtig is in aanspreken en uitdagen. Hiervoor dien je je onafhankelijk te kunnen opstellen en vanuit je eigen (onderbouwde) visie de ander in beweging krijgen. Je draagt bij aan het behalen van de gestelde opleidings- en ontwikkeldoelen en bent in staat je daarbij af te stemmen op het niveau en de wens van de persoon tegenover je. Om deze functie van Opleidingscoördinator goed te kunnen vervullen, verwachten we dat je het meest succesvol zal zijn als je minimaal beschikt over een afgeronde HBO opleiding (energie)techniek en/of opleidingskunde. Bij voorkeur heb je eerder ervaring opgedaan in een soortgelijke functie in een vergelijkbare werkomgeving waardoor je enige kennis hebt van energiedistributie (gas/elektra).


Als persoon ben je communicatief goed vaardig, weet je goed te plannen en organiseren, ben je empathisch, kwaliteit- en doelgericht. Met de collega’s van de afdeling maar bijvoorbeeld ook HR wordt continu gezocht naar optimalisatie in de keten. Je deelt graag jouw kennis, kunde en pakt hierin een constructieve rol.
 

Bedrijfsinformatie

Enexis als netbeheerder
Enexis Netbeheer, Onderdeel van Enexis Groep, brengt energie waar mensen licht en warmte nodig hebben. We zijn een regionale netbeheheerder. Via een grootdeels onzichtbaar netwerk voorzien we ruim 3 miljoen huishoudens en bedrijven in Nederland van elektriciteit en gas. Met state-of-the art dienstverlening en -netwerken leveren we veilig, altijd, overal en betaalbaar en zijn we voorbereid op duurzaam en flexibel tweerichtingsverkeer. Met technische en sociale innovaties zorgen we er voor dat terugleveren van zelf opgewekte, duurzame energie mogelijk is. En ook dat er altijd genoeg duurzame energie beschikbaar is. Dat doen we met trots, klantvriendelijk en vanuit het bewustzijn dat we maar één aarde hebben.

Fijne werkomgeving!

Binnen Enexis Infra-EBS (expertise, bedrijfsvoering en stations) en de afdeling VKO kom je in een warm bad terecht: hoge specialisatiegraad, hoog kennisniveau, een gestructureerde en leuke werksfeer en betrokken collega’s. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling, als mens en ook vakinhoudelijk. We kennen een goede werk-privé balans. Je komt te werken in een team dat volop in beweging is. Kenmerken van ons team zijn; vakmanschap, saamhorigheid, verantwoordelijkheidsgevoel, collegialiteit én kwaliteit boven kwantiteit. Verder vinden we het hebben van een luisterend oor belangrijk en hebben we een sfeer die zich kenmerkt door openheid, sociale veiligheid en wederzijds respect. Het team waar jij komt te werken bestaat uit 21 collega’s.

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden
Ben je al enthousiast geworden? Als sociale werkgever bieden wij je naast een goede balans tussen werk en privé, veel vrijheid en ook nog eens een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Dit pakket kun je naar jouw eigen wensen inzetten. Houd jij bijvoorbeeld van verre reizen? Bij ons krijg je 24,5 vakantiedag, maar kun je in totaal nog 35,5 dag bijkopen vanuit jouw persoonlijk budget! Vind jij sporten of jezelf ontwikkelen een must? Je krijgt een bruto budget van €500,- per jaar voor je sportabonnement en is er budget voor het volgen van training en opleidingen.
 
Nog steeds enthousiast?
Je ontvangt een budget van 28,7% over je bruto jaarsalaris. Hierin zit o.a. je vakantiegeld, ADV en 13e maand. Dit budget is flexibel in te zetten voor bijvoorbeeld het bijkopen van extra verlof of een maandelijkse uitbetaling.
• Deze functie is ingedeeld in klasse 13, met een inschaling tussen € 2.622,- en € 3.745,-  bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek.
• Een reiskostenvergoeding en een 1e klas OV-kaart, inclusief gebruik van een OV-fiets;
• Een goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen;
• Een laptop en telefoon die je ook privé kunt gebruiken.
 
Screeningsbeleid
Ons screeningsbeleid houdt, afhankelijk van de functie, in: het nagaan van referenties, het toetsen van de authenticiteit van cv, identiteitspapieren en diploma’s en het opvragen van een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Vragen over deze mooie functie?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Erik van’t Wout (Corporate Recruiter) via 06-25030893 of erik.wout@enexis.nl.

Jongen bekijkt Enexis Updates op iPad

De meest recente updates en vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Enexis Update.

Meld je aan