Tijdelijke Senior Medewerker Fraudebestrijding Zuid

Solliciteer nu

Tijdelijke Senior Medewerker Fraudebestrijding Zuid

Direct solliciteren

Vacature details

Plaatsingsdatum:
14 januari 2019
Uren:
40
Opleidingsniveau:
HBO
Vakgebied:
Juridisch
Locatie:
's-Hertogenbosch
Bedrijfsonderdeel:
Enexis Netbeheer

Vacaturekenmerken:

  • Kantoorfunctie
  • Afstand tot de arbeidsmarkt
  • X(flexibel)-werken

Omschrijving

Als Senior medewerker Fraudebestrijding ondersteun je de Teammanager. Als meewerkend voorman/-vrouw werk je mee in het gehele proces, ben je werkinhoudelijk hèt aanspreekpunt voor zowel het team als in- en externe partijen en vertegenwoordig je Enexis bij de voegingen in Strafprocedures. Je zorgt, door middel van kwaliteitsbewaking en procesverbeteringen, ervoor dat de processen tijdig, juist en volledig worden uitgevoerd. Naast inhoudelijk expert, coach je de medewerkers van zowel de binnen- als buitendienst en zorg je dat de medewerkers het beste in zichzelf naar boven halen.

Functie-eisen

Om het beste uit jezelf en het team te kunnen halen, heb je een afgeronde HBO/WO opleiding in Strafrecht. Je bezit een stevige persoonlijkheid, met goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, bent analytisch, stressbestendig, hebt ervaring in het vertegenwoordigen van een onderneming in rechtbanken, hebt snel inzicht in de processen en systemen en initieert verbeteringen. Je werkt klant- kwaliteits- en resultaatgericht en bent in staat de voortgang te bewaken. Integriteit, samenwerken en veiligheid staan bij jou hoog in het vaandel. Je bent eerlijk en hebt een open manier van coachen. Je bent zowel in het bedenken van oplossingen als in het coachen zeer creatief en weet hoe je je communicatiestijl aan kunt passen naar de persoon of partij waarmee je te maken hebt. In deze functie werk je zelfstandig en wordt een grote mate van initiatief en pro-activiteit verwacht.

Bedrijfsinformatie

In onze maatschappij is energie onmisbaar. Daarom werken we aan een betrouwbare en duurzame energievoorziening voor vandaag én voor de toekomst. De bedrijven binnen Enexis Groep zijn samen gedreven, snel en wendbaar. En zo kunnen we met onze ruim 4300 gedreven medewerkers de maatschappelijke eisen en de uitdagingen in de energiewereld aan. Door onze kennis, expertise en energie op alle mogelijke manieren in te zetten, geven wij vaart aan de energietransitie. Een maatschappelijke rol die we ook in tijden van snelle verandering blijven waarmaken. Nu en in de toekomst.

Binnen Klant en Markt is de afdeling Beheersen Netverlies verantwoordelijk voor het terugdringen en terugvorderen van het administratieve netverlies van Enexis. Het team Fraudebestrijding bestrijdt energiediefstal door het stopzetten van energieverlies en het voorkomen van onveilige situaties aan het gas- en elektriciteitsnet. Het hele proces is vanaf de constatering van energiediefstal, de aangifte, de facturatie, aansprakelijkstelling tot en met de (juridische) incasso in beheer van dit team om zo de schade die Enexis heeft geleden zoveel mogelijk terug te vorderen.

Arbeidsvoorwaarden

Als een van de beste werkgevers van Nederland hebben wij naast uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden veel aandacht voor de balans tussen werk en privéleven. Er zijn dan ook talrijke voorzieningen om werk en privé te combineren. Verder bieden we je een breed scala aan trainings- en opleidingsmogelijkheden. Jaarlijks wordt er met iedere medewerker een persoonlijk ontwikkelingsplan opgesteld, waarmee jij de koers van je carrière zelf in de hand hebt. Er is dus ruime aandacht voor jouw professionele en persoonlijke groei.

Wat bieden wij?
  • Deze functie is ingedeeld in klasse 12, met een maximum van € 3.443,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek. Inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden is het maximum salaris € 4.204,- bruto per maand;
  • Je secundaire arbeidsvoorwaarden kun je naar eigen inzicht inzetten voor het kopen van bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling bij je salaris of bijvoorbeeld een fietsplan of extra pensioenstorting;
  • 40 vakantiedagen (inclusief ADV);
  • Reiskosten vergoeding en een 1e klas OV-kaart (diverse kantoren zijn op loopafstand van stations gelegen);
  • Goede pensioenregeling en collectieve verzekeringen;
  • Laptop en telefoon;
  • Veel vrijheid, ruimte voor ideeën en initiatief!
Aanvullende informatie:
Een onderdeel van de selectieprocedure kan een persoonlijkheidsscreening zijn, waarbij wij ten alle tijden vragen om een Verklaring Omtrent Gedrag.
We zijn op zoek naar een tijdelijke senior medewerker, voor 5 dagen in de week, voor in eerste instantie een periode tot eind 2019.
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Tom Janssen (Corporate Recruiter) via telefoonnummer 06 - 11 00 24 79 of tom.janssen@enexis.nl
Jongen bekijkt Enexis Updates op iPad

De meest recente updates en vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Enexis Update.

Meld je aan